Über uns
Leadership Excellence Schweiz ist Ihr Partner für nachhaltige Führungskräfteentwicklung in der dynamischen Schweizer Wirtschaft. Wir verstehen die spezifischen Herausforderungen, denen sich Führungskräfte in der Schweiz stellen müssen, und bieten massgeschneiderte Lösungen, die auf die individuellen Bedürfnisse und Unternehmensziele zugeschnitten sind. Unser erfahrenes Team aus Trainern und Coaches verfügt über fundierte Expertise in den Bereichen Leadership, Kommunikation, Change Management und Teambuilding. Wir sind davon überzeugt, dass exzellente Führungskräfte der Schlüssel zum Erfolg jedes Unternehmens sind.
Unser Ansatz ist praxisorientiert und basiert auf bewährten Methoden und wissenschaftlichen Erkenntnissen. Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Trainings und Coachings nicht nur theoretisches Wissen vermitteln, sondern auch konkrete Werkzeuge und Techniken, die im Arbeitsalltag direkt angewendet werden können. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Angebote optimal auf ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und nachhaltige Ergebnisse erzielt werden.
Leadership Excellence Schweiz wurde von Dr. Anna Meier gegründet, einer renommierten Expertin für Leadership und Organisationsentwicklung. Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Beratung von Unternehmen verschiedener Grössen und Branchen hat sie ein tiefes Verständnis für die komplexen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt entwickelt. Ihr Ziel ist es, Führungskräfte in der Schweiz dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten und ihre Unternehmen erfolgreich in die Zukunft zu führen.
Ihre Vorteile mit Leadership Excellence Schweiz
- Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit: Motivierte und engagierte Mitarbeiter dank effektiver Führung.
- Verbesserung der Teamleistung: Optimale Zusammenarbeit und höhere Produktivität.
- Effektives Change Management: Erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen im Unternehmen.
- Stärkung der Kommunikationsfähigkeit: Klare und überzeugende Kommunikation in allen Situationen.
- Konfliktlösungskompetenz: Konstruktiver Umgang mit Konflikten und Herausforderungen.
- Erhöhung der Innovationskraft: Förderung kreativer Ideen und innovativer Lösungen.
- Nachhaltige Führungskompetenzen: Entwicklung von Fähigkeiten für langfristigen Erfolg.
- Attraktiver Arbeitgeber: Gewinnung und Bindung von Talenten durch exzellente Führungskultur.
Unsere Trainingsprogramme
Grundlagen der Führung
Dieses Programm vermittelt die grundlegenden Prinzipien und Werkzeuge effektiver Führung. Sie lernen, wie Sie Ihre Mitarbeiter motivieren, Ziele setzen und erreichen, und ein positives Arbeitsumfeld schaffen.
Inhalte: Führungsstile, Kommunikation, Motivation, Zielsetzung, Teambuilding.
Fortgeschrittene Führungstechniken
In diesem Programm vertiefen Sie Ihre Führungskompetenzen und lernen fortgeschrittene Techniken für die Bewältigung komplexer Herausforderungen. Sie entwickeln Ihre strategischen Fähigkeiten und lernen, wie Sie Ihr Team erfolgreich durch Veränderungen führen.
Inhalte: Strategisches Denken, Change Management, Konfliktmanagement, Entscheidungsfindung, Coaching.
Agile Führung
Dieses Programm vermittelt die Prinzipien und Praktiken agiler Führung. Sie lernen, wie Sie Ihr Team in einer agilen Umgebung führen, Selbstorganisation fördern und schnell auf Veränderungen reagieren.
Inhalte: Agile Prinzipien, Scrum, Kanban, Selbstorganisation, iterative Entwicklung.
Individuelles Coaching
Wir bieten massgeschneiderte Coaching-Sitzungen für Führungskräfte, die ihre individuellen Stärken und Schwächen erkennen und gezielt weiterentwickeln möchten. Unsere erfahrenen Coaches unterstützen Sie dabei, Ihre Ziele zu erreichen und Ihr volles Potenzial zu entfalten.
Details: Persönliche Zielsetzung, Stärken- und Schwächenanalyse, individuelle Entwicklungspläne, regelmässige Coaching-Sitzungen.
Was unsere Kunden sagen
"Die Trainings von Leadership Excellence Schweiz haben meine Führungskompetenzen deutlich verbessert. Ich führe mein Team jetzt selbstbewusster und effektiver. Die Mitarbeiter sind motivierter und die Ergebnisse sind besser." - Erika Muster, Teamleiterin bei SwissTech AG
"Das individuelle Coaching hat mir geholfen, meine Stärken zu erkennen und meine Schwächen zu überwinden. Ich bin jetzt eine selbstbewusstere und erfolgreichere Führungskraft." - Hans Schmid, CEO bei Innovate GmbH
"Die agile Führungstrainings waren für unser Unternehmen von unschätzbarem Wert. Wir haben gelernt, wie wir unsere Teams agiler und flexibler gestalten können. Das hat uns geholfen, schneller auf Veränderungen zu reagieren und unsere Innovationskraft zu steigern." - Maria Keller, Projektmanagerin bei Global Solutions SA